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传统行业“新鲜血液”人才涌动
努力实现这一代“国网人”的梦
7月28日到29日,武汉市第二十二届职业技能大赛电工竞赛项目开赛。从全市选拔产生的108名青年电工选手参加了理论水平和实操技能考核。
比赛组织者介绍,此次比赛实操项目选用10千伏电气设备的运行及维护,就是通过以赛促学、以赛促训,激励更多劳动者走技能成才之路。
经过两天激烈角逐,来自国家电网武汉供电公司的葛婷、刘文超、谢宇威等选手包揽前三名。
“取得第二名的成绩我十分开心。”刘文超介绍,24岁的他进入公司已经2年,目前负责的是配电网自动化业务。“这项业务在公司也属于比较新兴的业务,除了扎实的基本功,更考验应变能力。”刘文超还参加过国网湖北省电力有限公司职工技能运动会等比赛。“备赛也是一个不断总结、梳理知识,锻炼实操能力的过程,让自己的技术更加全面。”
从事新型电力市场研究,是刘文超对未来职业的规划。“我目前正在学习碳达峰行动方案、电价市场化改革等国家最新政策。一系列关于能源企业新政策的出台,让我感到自己从事的工作跟国家发展、服务民生息息相关,助力实现碳达峰正是我们这一代国网人的目标,正所谓‘心中有信仰,脚下有力量。’我愿为此不断奋进、砥砺前行。”
最年轻的高级技师锁定更高目标
10月23日至24日,由中国船舶武汉船机组织承办的武汉市第二十二届职业技能大赛装配钳工决赛项目举行。全市相关行业参赛选手齐聚一堂,先后参加了10月23日理论考试和24日实操考试。
比赛现场,选手们忙而不乱,精雕细琢,一块块生硬的铁块变成了工艺品。四个小时的激烈角逐,来自中国船舶集团旗下武汉船机特种机械部钳工梅进权获得第一名。
这不是他第一次夺冠,1998年出生的梅进权,在2017年斩获武汉市第二十届职业技能大赛装配钳工状元,年仅19岁的他成为武汉船机建厂以来最年轻的高级技师。
梅进权从事工作多为国家新型装备研制,面对新工艺、新材料、新设备带来的挑战,他勤学习、勤钻研、勇创新,解决了多项技术难题;参加工作以来,他先后参加国家级、省市级等各级技能大赛,成绩名列前茅,曾先后获得湖北省“技术能手”、武汉市“杰出青年岗位能手”、武汉“五一劳动奖章”等荣誉称号。
梅进权介绍,公司十分重视比赛,提前2个月进行了应知内容的培训,集中培训了技术知识、党史知识等。决赛前10天,公司还组织选手们脱产训练。“4年前我就已获得‘高级技师’,目前我还想在这一块继续深造,实现‘技能大师’‘首席技师’等目标。”
在焊花飞溅中练就过硬本领
10月28日,武汉市第二十二届职业技能大赛焊接项目比赛,在中国一冶科工建设公司阳逻生产基地拉开帷幕。14支参赛队伍共51名选手参赛。
焊接项目执行裁判长、一冶科工焊接培训中心主任莫芝林介绍,比赛是遵从世界技能大赛的整个比赛规则来设计,是培养全能选手、推动加快技能人才成长的良好渠道,希望更多人参与技能大练兵。
“大国制造业最离不开的就是焊接,各个企业焊工也是最难招的,由于过去曾有‘断层’现象,特别是高级焊工极其紧缺,现在很多企业只要看见好的年轻焊工,就想招进来。”莫芝林呼吁更多年轻人加入焊接行业。“振兴制造业,是年轻人应有的责任和担当。”
23岁的韩好然已经参加过两次技能大赛,都取得了不俗的成绩,这对他是很大的鼓励。
韩好然毕业于河南化工技师学院,由于表现优异,被央企一冶科工公司“选中”。经过2年成长,现在已经是一名焊接技师。“在一冶,发展空间很大,待遇也不错。”他说。
电焊看似单调,要求懂得的知识却是多方面的,要保证焊接质量,不仅要有较为熟练的操作技术,还应有高度集中的注意力。“吃不了苦,干不了我们这行。像我这双手经常受伤,我不告诉家里人,怕他们心疼。”
尽管如此,韩好然表示自己是“干一行,爱一行”。三百六十行,行行出状元。年轻的他为自己设立了许多目标,并将努力一一实现。
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