“微腐败虽小却伤根基，它侵害的是老百姓切身利益，破坏的是基层群众对党的信任，因此，我们必须正确认识‘微腐败’，保持清醒头脑，筑牢拒腐防变防线。”9月23日，黄陂区生态环境分局党组书记、局长陈晓峰同志在局系统干部警示教育大会上再念“紧箍咒”、再紧“风纪扣”。

为深化不敢腐、不能腐、不想腐一体推进，进一步建设清廉生态环境系统，以实际行动迎接党的二十大，黄陂区生态环境分局党组决定以党风廉政宣教月为契机，召开局系统干部警示教育大会。局系统全体职工参加此次警示教育大会，同上一堂生动深刻、直击内心的政治课、党性课、廉政课，区纪委监委第六派出纪检组组长刘斌同志列席指导会议。

陈晓峰同志在会上讲授《知敬畏、守底线，拒绝微腐败——做干净担当的环保人》党风廉政专题党课。陈晓峰结合局系统的工作实际，列举了七种常见的“微腐败”表现形式，并深入剖析了“微腐败”存在的四个方面的原因：一是思想认识有误区，有人认为纪不及“微”、法不责“微”，为违法违纪行为找借口开脱；二是清正守廉的思想有所松懈，有人因为权利地位发生变化，一改往日的克勤克俭、创事干业的状态，目无法纪、谋取私利；三是监督管理有盲区，基层党组织管党治党不力、责任传导不够，管理不规范不严谨，部门监督力量未有效整合，这些都使得“微腐败”有机可乘；四是惩治有松懈，有些人面对“微腐败”态度暧昧，认为应小错不究，不必“大动干戈”，批评教育即可。

陈晓峰强调，治理“微腐败”要实行“零容忍”，做到“无微不治”。首先要强化思想教育，提升党员干部政治素质，引导党员干部牢固树立正确价值观和权利观，从源头上打消“微腐败”思想；其次要强化队伍建设，突出强化正向激励，坚持德才兼备、以德为先选人标准，树立忠诚、干净、担当的用人导向，切实从组织上净化“微腐败”队伍；再者要强化压力传导，推动责任落实落地，坚持“主责在党委、关键在压力传导、落实在基层一线”思维，全力构建横向到边，纵向到底的责任落实体系，综合运用约谈、诫勉、述职述廉等多种形式，督促基层党组织切实履行主体责任，把压力传导到每个“神经末梢”；最后要强化监督执纪，绷紧纪律之弦，要加强对权力运行的制约和监督，把发现问题、推动整改、完善制度贯通起来，教育引导党员干部秉公用权、依法用权、廉洁用权。陈晓峰要求全体职工要筑牢法纪底线，打造纯洁的“圈子”，自觉纯洁交友圈、净化生活圈、规范工作圈、管住活动圈，常惧法纪之威，守住做人底线，做到廉洁自律，忠诚担当。

会议学习了党规党纪，观看了警示教育片《所思贪欲害，常破心中贼》和《围猎陷阱案例2021》，局领导、各科室、各单位负责人签署了《廉政承诺书》。