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市人力资源和社会保障局党组书记、局长朱建寰: 升腾发展气场 奋力挺膺担当 不断增强人民群众获得感幸福感安全感

发布时间: 2025-12-17 | 来源: 长江日报 | 访问量: 3379

党的二十届四中全会强调“加大保障和改善民生力度”,作出“促进高质量充分就业”“健全社会保障体系”“促进人口高质量发展”等一系列部署,为未来五年的人社工作指明了发展方向。武汉市委十四届十二次全会提出,要“坚持以人民为中心的发展思想”“织牢织密民生保障网,做优做精公共服务网,筑稳筑牢城市安全网,不断增强群众获得感、幸福感、安全感”。全市人社系统将提振“四气”精神,抬升发展标杆,为加快建设国家中心城市,全力打造“五个中心”,全面建设现代化大武汉,在全省支点建设中当好龙头、走在前列贡献人社力量。未来五年,武汉如何奋力推动人社事业转型发展、创新发展、高质量发展?长江日报记者采访了武汉市人力资源和社会保障局党组书记、局长朱建寰。

■ 促进高质量充分就业

每年城镇新增就业25万人以上

问:党的二十届四中全会对“促进高质量充分就业”作出全面部署,刚刚召开的省委、市委全会也提出了明确要求,市人社局如何抓好落实?

答:习近平总书记强调,促进高质量充分就业,是新时代新征程就业工作的新定位、新使命。我们将按照党中央、国务院决策部署和省委、省政府、市委、市政府工作要求,着力构建就业机会充分、就业环境公平、就业结构优化、人岗匹配高效、劳动关系和谐的工作格局,切实稳住就业这一最基本的民生。

一是促进就业产业联动。以获批全国人力资源服务业与制造业融合发展试点城市为契机,围绕做强“光谷、车谷、星谷、网谷、药谷”等优势产业集群,努力在数字经济、高端制造、现代服务等领域创造更多高质量岗位,为劳动者提供更多就业机会,积极构建就业友好型发展方式。

二是开展稳岗就业行动。全力落实武汉市促进高质量充分就业若干措施,常态化举办“春风行动”和“就在武汉”校园招聘等公共就业服务活动,促进供需有效对接。加强对大龄、残疾、较长时间失业等就业困难群体的帮扶,兜牢重点群体就业底线。每年城镇新增就业25万人以上,推动就业提质扩容。

三是健全“双创双带”机制。持续推进“楚材聚汉·共建支点”行动,深入实施“学子聚汉”工程,组织举办“英雄杯”创新创业大赛,对优秀项目给予资金扶持,着力营造创新带动创业、创业带动就业的良好氛围。每年新增高校毕业生就业创业30万人以上,为建设现代化大武汉汇聚青春力量。

四是优化就业公共服务。不断优化武汉大学生就业创业中心服务功能,完善武汉“数智人社”一体化平台,打造“线上淘宝网、线下广交会”就业服务新模式。引进“大创赛”“博创赛”“留创赛”优秀项目入驻,提供创业指导、融资支持等“一站式”服务,推动更多资金资源投资于人、服务于民生。

■ 健全社会保障体系

为人民群众提供更可靠更充分的保障

问:《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十五个五年规划的建议》就“健全社会保障体系”作出系统部署,武汉市将重点做好哪些工作?

答:我们将认真落实习近平总书记关于促进我国社会保障事业高质量发展、可持续发展的重要讲话精神,按照国家和湖北省统一部署,坚持尽力而为、量力而行,不断健全覆盖全民、统筹城乡、公平统一、安全规范、可持续的多层次社会保障体系,为广大人民群众提供更可靠更充分的保障。

一是推进全民参保扩面行动。持续推进应保尽保,深化数据找人、政策找人、服务找人机制,扩大灵活就业人员和新就业形态从业人员参保覆盖面,每年养老、失业和工伤保险新增扩面30万人次以上,确保各项社保待遇按时足额支付,促进民生改善和经济发展有效对接、良性循环、相得益彰。

二是深化职业伤害保障试点。按照人力资源和社会保障部有关要求,推动平台企业按规定参加新就业形态人员职业伤害保障,努力实现每单必保、每人必保,平稳有序做好职业伤害确认、劳动能力鉴定、待遇核定发放等工作,保障新就业形态从业人员合法权益,促进平台经济规范健康发展。

三是落实落细社保惠企政策。充分发挥社会保险作为经济运行减震器的作用,推动社保“降、返、补、扩”等惠企政策应享尽享、直达快享,优化经办服务流程,支持企业稳岗扩岗。每年为各类经营主体减少成本10亿元以上,助力稳就业、稳企业、稳市场、稳预期。

■ 加强技能人才队伍建设

激励更多劳动者走技能成才、技能报国之路

问:技能人才是支撑中国制造、中国创造的重要力量。市人社局如何立足职能职责,为武汉“五个中心”建设提供坚实的技能人才支撑?

答:我们将认真落实习近平总书记关于“从破解‘有活没人干’入手,解决‘有人没活干’问题”的重要要求,深入实施“武汉工匠”培育计划,努力打造技艺精湛、素质优良、规模宏大、结构合理的高技能人才队伍。

一是开展“技能照亮前程”培训行动。聚焦新质生产力领域以及民生急需领域,开展数字人才、先进制造和养老护理、家政服务等培训,每年组织职业技能培训20万人次以上,推动全市技能人才队伍不断发展壮大。

二是实施“武汉工匠”培育计划。聚焦新兴产业、未来产业和先进制造业、现代服务业等现代化产业体系人才需求,组织开展武汉工匠、技能大师等评选,举办“武汉工匠杯”职业技能大赛,激励更多劳动者走技能成才、技能报国之路。

三是健全高技能人才培养体系。聚焦更好地促进产教融合和校企合作,着力打造特色鲜明的技工教育办学体系,充分发挥全市25家高技能人才培训基地的作用,努力为武汉高质量发展和现代化建设培养更多高技能人才。


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